هناك ضوابط عامة وأساسية هي ما يضمها نظام العمل لفصل العلاقة بين صاحب العمل وأي عامل لديه، وهي ما تؤدي مخالفتها إلى فرض سلسلة من العقوبات على أيٍ من الطرفين، ومن هنا حذرت الجهات المعنية في المملكة من مخالفة هروب العامل.
إلا أن التحذير هنا تم توجيهه إلى كل من تسول له نفسه تقديم مساعدة لهذا العامل الهارب من خلال إيوائه في أي مكان دون علم صاحب العمل؛ حيث تم التأكيد على أنه هناك عقوبات صارمة تبدأ من الغرامة المالية وتنتهي بالترحيل.
عقوبات إيواء العامل الهارب من صاحب العمل
من هذا المنطلق شددت وزارة الداخلية السعودية التحذير من العقوبات التي يتم فرضها على مرتكبي تلك المخالفة من إيواء العاملين الوافدين الهاربين، وهي ما جاءت على النحو التالي:
- المواطن المخالف: يُعاقب في المرة الأولى بغرامة 2000 ريال وسجن أسبوعين، أما في حال التكرار تأتي الغرامة بـ 3000 ريال مع السجن 6 أسابيع.
- المقيم المخالف: يعاقب بغرامة 2000 ريال والسجن أسبوعين مع إنهاء الإقامة.
- العامل الهارب: يتم إنهاء إقامته وترحيله إلى بلاده.
إتبعنا
