كشفت وزارة الصحَّة، عن ارتفاع معدل توطين الكادر التمريضيِّ، خلال عام 2025م، إلى ما يقارب 44%، مقابل 38% في 2016، وذلك نتيجة «لإستراتيجيَّة الترغيب في مهنة التمريض 2018 - 2022». وكانت الوزارة أطلقت إستراتيجيتها؛ بهدف دعم الاكتفاء الذاتيِّ في الكوادر التمريضيَّة الوطنيَّة، وتعزيز إسهامها في رفع جودة الخدمات الصحيَّة، انسجامًا مع مستهدفات برنامج تحول القطاع الصحيِّ ضمن رُؤية المملكة 2030، الرَّامية إلى بناء مجتمع حيويٍّ يتمتع بجودة حياة عالية.

وأكَّدت -في تقرير لها- إمس، بمناسبة يوم التمريض العالميِّ، على تعزيز الإقبال على مهنة التمريض، من خلال مبادرات نوعيَّة، أسهمت في زيادة التحاق الطلبة بكليات التمريض، مع التركيز على بناء قوة عاملة وطنيَّة مؤهَّلة تواكب احتياجات القطاع، وتدعم استدامة التميُّز في تقديم خدمات الرعاية الصحيَّة.

وأكدت الوزارة، استمرار جهودها في دعم وتمكين الكوادر التمريضيَّة الوطنيَّة، ورفع كفاءتها المهنيَّة، بما يسهم في تلبية احتياجات القطاع الصحيِّ.